Desenvolvendo atitudes para minimizar as perdas no processo industrial
Método de ensino:
Serão discutidas situações reais do processo de produção, bem como estudos de casos relacionados a números de boletim de produção de unidades industriais. Também serão propostas atividades para que os participantes discutam problemas e proponham ações para resolução dos mesmos.
ESCOPO:
– Mudando Atitudes e Melhorando o Desempenho Profissional:
O senso de urgência move, tira o indivíduo da zona de conforto, tornando-o mais proativo, possibilitando aos mesmo estar sempre um passo à frente, têm senso de urgência aguçado e, geralmente tomam iniciativas e se antecipam às demandas. Profissionais com nível alto de senso de urgência são mais eficientes e produtivos.
– Importância da Interação Agrícola e Industria:
É necessário que cada setor envolvido na cadeia produtiva conheça as dificuldades e desafios de todas as áreas envolvidas. Desta forma a indústria entender as dificuldades do setor agrícola para trazer uma matéria-prima de elevada qualidade e, o setor agrícola entender os efeitos da matéria-prima no processo industrial é primordial para alcançarmos elevados níveis de produtividade/eficiência/lucratividade.
– Monitorando e Minimizando as Perdas no Processo Industrial:
A melhor maneira de ganhar é não perder. Nesse tópico são identificados os principais pontos de perdas no processo industrial e discutidas medidas para minimizar essas perdas.
– Gerenciamento de Pessoas – Habilidade Essencial:
São discutidos aspectos relacionados a interação entre as pessoas e a importância de buscarmos um melhor conhecimento das relações humanas para minimizar as diferenças entre os indivíduos.
– Gerenciamento dos números:
Números são ferramentas para tomadas de decisões, desta forma conhecer os principais números do processo, nos permite ter melhor entendimento do processo e agira de forma mais assertiva para minimizar as perdas e aumentar a eficiência.
– Comunicação no trabalho em equipe:
O maior desafio da espécie humana é comunicar direito, de tal forma a evitar problemas de relacionamento. Trataremos de um assunto muito importante que é como dar (e recebe) Feedback, essência para o desenvolvimento profissional e pessoal do indivíduo.
A todos os profissionais que atuam no setor, desde auxiliares, operadores até gerentes e diretores.
Programa sujeito a alterações
O material disponibilizado no curso/treinamento tais como apostilas, CD e outros, é de uso exclusivo do participante sendo vedada a divulgação do mesmo sem a prévia autorização da Fermentec, ficando a pessoa responsável pela divulgação e também a unidade à qual pertence sujeitos a penalidades da lei.
Instrutores
Saiba mais sobre o currículo e experiência profissional dos professores ministrantes dos treinamentos da Fermentec Academy.